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이전에는 우울증을 진단하기 위해 전문가가 특별 설문 조사를 실시했습니다. 그러나 최근에 혈액을 진단하는 새로운 방법이 개발되었습니다. 미국 대학 중 한 곳에서 과학자들은 혈액의 특정 마커 (화학 물질)를 확인했습니다.
혈액에서 우울한 상태의 발달과 함께 특별한 종류의 화합물이 구별 될 수 있음이 밝혀졌습니다. 동물을 대상으로 한 이전 연구에 따르면 스트레스와 유전 적 특성에 따라 혈액에서 26 개의 마커를 확인할 수있었습니다.
젊은 나이에 우울증이 발병함에 따라이 질병의 예후는 매우 실망 스럽습니다. 젊은 남성과 여성의 약 25 %가 우울증을 앓고 있습니다. 미래에는 그러한 상태가 파킨슨 병이나 알츠하이머 병과 같은 질병을 유발할 수 있습니다. 따라서 혈액에 특수 마커가 존재하면 이론적으로 심각한 이상이 발생할 수 있습니다.
실험에는 28 명의 청소년이 참여했으며 그 중 14 명이 건강상의 문제가 없었으며 나머지는 우울증의 징후를 보였다. 그 결과, 전문가들은 혈액 분석이 인간의 질병을보다 정확하게 결정할 수 있다는 것을 입증했습니다. 완전 정신 건강과 다양한 정신 이상, 우울증 등을 포함하여 더 많은 자원 봉사자에게이 방법의 효과를 시험하는 과학자의 즉각적인 계획.
우울증 은 장애의 가장 흔한 원인이며, 유능한 신체 인구의 생산성 저하, 직장에서의 결근 빈번한 빈곤, 교육 기관 등입니다. 이러한 정신 상태는 사고, 분위기 및 인간 행동에서 중요한 변화로 특징 지어집니다.
최근 멜버른과 태즈 메이 니아 대학의 전문가들이 실시한 우울증 환자에 대한 연구에서 병원 환자는 우울증을 극복하는 데 도움이되지 않지만 반대로 우울증은 악화되는 것으로 나타났습니다. 우울증 중에 일하기위한 비 입국은 일반 근로자와 달리 사무 직원에게는 특히 어렵습니다.
또한 작업 과정에서 전문가는 회사에서 직원이 직장에서 교체 될 때 발생하는 비용과 우울증 및 의료 치료 비용을 평가했습니다.
전문가들이 믿는 것처럼, 그들에 의해 이끌어 낸 결론은 그러한 선택에 직면 한 사람들에게 유용 할 수 있습니다. 과학자들에 따르면, 계속 일하기를 좋아하는 직원이 격려되어야한다고합니다. 예를 들어 고용주는 우울증 환자에게 유연한 일정을 제공하거나 근무 조건을 개선 할 수 있습니다.
우울증은 세계에서 두 번째로 흔한 장애 원인입니다 (등의 질병 이후). 이러한 상태는 그의 주위에 모든 것을 슬픔, 업무, 취미에 대한 관심의 상실 등., 자기 감소, 죄책감, 수면 장애 나 식욕 (자주 모두), 집중력 저하, 무관심이 특징입니다 들어. 질병의 증상은 영구적이거나 때로 나타날 수 있습니다. 어떤 경우에는 사람이 일상적인 문제를 극복 할 수 없으며 특히 어려운 상황에서 사람이 자살 할 수 있습니다.